LA TUA AZIENDA CRESCE PERCHÉ LE TUE PERSONE CRESCONO.
POSSIAMO AFFIANCARTI PER: FACILITARE I PROCESSI EVOLUTIVI DI CAMBIAMENTO TRASFORMARE I TUOI MANAGER IN LEADER RESPONSABILI, PROATTIVI ED EFFICACI GENERARE UNA CULTURA DI ALLINEAMENTO E CONDIVISIONE DI VISION E MISSION

FORMAZIONE AZIENDALE, FORMAZIONE MANAGERIALE

LA NOSTRA PASSIONE E’ L’ECCELLENZA.
LA NOSTRA MISSIONE E’ LA TUA EVOLUZIONE

HUMAN SKILLS APPROACH

Il nostro approccio in azienda? Partire dalla persona: l’essere umano è in evoluzione continua, affiancarlo in questo processo permette di ottimizzare la sua crescita e direzionare le sue reali potenzialità.

VISION CONDIVISA E RESPONSABILITA’ DIFFUSA

Le aziende migliori sono quelle che investono sulle proprie persone: aumentare il senso di appartenenza, condividere valori e visione, assumersi ruoli e compiti in modo consapevole sono le 3 chiavi del vero cambiamento.

CULTURA DI ECCELLENZA

Il bene è nemico del meglio. La competenza è ormai un valore scontato. Essere un’azienda eccellente significa distinguersi dalla mediocrità e diventare unici, migliorando ogni giorno come persone e nei servizi che offriamo.

DICONO DI NOI

Daniele Randazzo
04/03/2023
Emanuele Vertuani
27/02/2023
Team di consulenti veramente preparati e piacevoli da seguire durante i loro interventi in aula.
Giovanni Tortoreto
21/02/2023
Nuova, originale, vera, diversa.
Simone Rubicini
21/02/2023
TAKA TUKA
07/02/2023
Abbiamo svolto una formazione intensiva su Vision, Mission e best practice aziendali. Professionisti di livello con metodologie innovative sullo sviluppo delle soft skills e , soprattutto, umanità, autenticità e valorizzazione delle persone. Rara da trovare in questo settore. Hanno facilitato un processo di crescita delicato e soprattutto ci hanno permesso di ritrovare allineamento e valori condivisi. Tuttora li contattiamo periodicamente per upgrade e aggiornamenti. Molto molto competenti!

ELEVARE IL POTENZIALE AZIENDALE ATTRAVERSO LA FORMAZIONE

LA NOSTRA VISION

La vision della MR Corporate è creare un mondo in cui le aziende siano risorse straordinarie per il benessere delle persone e per il miglioramento del futuro di tutti.
MR Corporate vuole contribuire a questa visione promuovendo una cultura di responsabilità, consapevolezza e eccellenza nelle aziende, valorizzando le persone e riconoscendo la loro unicità e promuovendo la loro crescita. La compagnia crede che le aziende crescano perché le persone crescono e che sia importante prendersi cura del cuore pulsante delle aziende, ovvero i propri collaboratori.

Formazione aziendale finanziata

Consapevolezza

Comprendere come funzioniamo, conoscere quali sono i nostri punti di forza e le nostre aree di miglioramento, è la base di partenza per poter direzionare la nostra crescita.

Responsabilità

Essere abili di rispondere alle richieste, agli imprevisti ed ai nostri impegni è la naturale conseguenza del processo di crescita. Mi conosco ergo so cosa voglio e come posso impegnarmi ad ottenerlo.

Eccellenza

Essere consapevoli e diventare responsabili accelera il processo di trasformazione in azienda. Le competenze iniziano a diventare eccellenze e le persone si sentono sempre di più parte essenziale dell’azienda.

FORMARE LE AZIENDE PER IL SUCCESSO

LA NOSTRA MISSION

H.S.A. MODEL

In qualità di esseri umani, abbiamo delle potenzialità innate ed esse sono la base del nostro sviluppo. Allenandoci possiamo implementare le nostre capacità comunicative, relazionali ed emotive. Tutti possono farlo, basta volerlo.

MR SKILL PLAY

Gioco e Role playing sono i nostri principali strumenti di apprendimento e allenamento per le human skills. Attivando la persona si genera un’esperienza sensoriale che rimane addosso trasformando la teoria in competenza.

STRUMENTI OPERATIVI E MAPPE CONCETTUALI

Parlare di competenze non significa esserne padroni. Forniamo strumenti pratici e best practice operative per allenarle in modo semplice, efficace ed intuitivo.

La missione di MR Corporate è di supportare le aziende nella creazione di principi, valori e comportamenti pratici finalizzati alla costruzione di una cultura condivisa e allineata. Investendo nelle competenze umane di collaboratori, manager e leader si facilitano sostenibilità comportamentale ed ecologia sociale, quindi welfare per tutti. Tutto questo si realizza nel concreto attraverso l’offerta di servizi formativi e programmi di upskilling specifici che permettono in modo semplice, efficace ed intuitivo di generare crescita personale e professionale dal punto di vista umano.

Formazione aziendale finanziata

ESPERTI QUALIFICATI AL TUO SERVIZIO PER LA FORMAZIONE AZIENDALE

IL BOARD

Emanuela Caiano

Emanuela Caiano

CEO Executive Coach

Esperta in Growth Mindset ed Educazione Strategica, è la responsabile dei percorsi di trasformazione aziendale ed elaborazione della Vision e Mission

Mariano Rigo

Mariano Rigo

Sales Manager Area Commerciale

Esperto in Goal Setting e Kaizen Agile Method, è il responsabile dell’area problem solving strategica.

Michele Quadernucci

Michele Quadernucci

Project Manager Soft Skills Developer

Esperto in Life Skills e Gestione dei conflitti, è il responsabile dell’area Assesment ed Empowerment

VALUTA LE COMPETENZE DEL TUO TEAM CON I NOSTRI ASSESSMENTS DI FORMAZIONE

I NOSTRI ASSESSMENTS

Essere consapevoli dei propri meccanismi interni e comprendere come le competenze si interfacciano nelle nostre esperienze
è importante nel processo di crescita.
Proprio per questo abbiamo creato dei test auto-valutativi in cui la persona, rispondendo alle domande, comprende tali processi individuando le aree di miglioramento e potenzialità e l’azienda, raccoglie informazioni utili su come sviluppare ed ottimizzare la performance dei collaboratori attraverso percorsi di formazione personalizzati e mirati ad un upskilling specifico.

WSA

WSA

È l’autovalutazione specifica dedicata ai collaboratori e permette di analizzare le abilità e competenze base in termini di autoefficacia, proattività e responsabilità.

LSA

LSA

È l’assessment costruito per analizzare l’approccio alle abilità di leadership che possiede un quadro, dirigente o capo area e permette di far emergere quale sia lo stile che maggiormente viene agito nel momento attuale.

BSA

BSA

È l’autovalutazione che proponiamo quale screening iniziale, relativa alle 10 Human skills essenziali nel contesto lavorativo. Esse permettono di evidenziare come le persone interagiscono dentro il sistema azienda in termini di motivazione, engagement e allineamento.

BMA

BMA

È l‘assessment costruito per analizzare l’approccio del manager dal punto di vista Human, ossia comunicativo e relazionale, in termini di gestione delle proprie risorse.

GMA

GMA

È l’autovalutazione più completa poiché relativa alle 20 competenze innate. Riesce a far emergere un quadro generale del livello di sviluppo e allenamento di tutte le Human Skills nel momento attuale.

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ESPERTI DEL SETTORE CONDIVIDONO LE LORO CONOSCENZE NELLA FORMAZIONE AZIENDALE

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Condividere la tua conoscenza e aiutare altre persone a crescere professionalmente è una delle esperienze più gratificanti che ci siano. Inoltre, essere un tutor ti darà l’opportunità di continuare a sviluppare le tue abilità. Unisciti a noi e aiuta a plasmare il futuro dei professionisti di domani!

MR NELLA TUA AZIENDA

La formazione è la chiave per il successo aziendale. Investire nei propri collaboratori significa aumentare la loro motivazione, competenze e performance. Affidati a noi per la tua formazione aziendale e vedrai i risultati!